Liderança Executiva
Com base na nossa experiência, compromisso com nossos propósitos, valores e nossa liderança diversificada, a dss+ ajuda as maiores organizações do mundo a proteger, transformar e sustentar seus ativos. Conheça os líderes que nos ajudam a salvar vidas e a criar um futuro sustentável.
Davide Vasallo
Chief Executive Officer, dss+
Davide lidera uma empresa global de consultoria na gestão de operações que transforma locais de trabalho e culturas de trabalho para proporcionar melhorias sustentáveis em segurança, produtividade e capacidade. Desde que ingressou na dss+ em 2010, Davide tem se concentrado em ajudar as empresas a gerenciar o risco operacional, alcançar a excelência operacional e melhorar o desempenho, reduzindo suas pegadas ambientais. Ele tem experiência em vários setores, desde petróleo e gás até transporte, telecomunicações e manufatura.
Claudio Bertora
Chief Financial Officer, dss+
Claudio Bertora é Diretor Financeiro (CFO) da dss+. Traz quase 30 anos de experiência e lidera sua função com foco em impulsionar o desempenho financeiro e posicionar a dss+ para o crescimento por meio de relatórios comerciais, parcerias de negócios e eficiência de processos. Ele tem grande experiência em agregar valor aos acionistas, um dos aspectos fundamentais de sua função na dss+ como CFO. Atualmente, Claudio está baseado em Londres, Reino Unido.
Melissa Barrett
Managing Director, Corporate Impact & Practices
Dra. Melissa Barrett tem mais de 20 anos de experiência profissional em Estratégia de Sustentabilidade, com experiência em consultoria na Accenture e Arthur D. Little. A Melissa tem foco na sustentabilidade estratégica – unindo crescimento, estratégia, confiança e implementação por meio de parcerias, inovação de produtos, cadeias de valor e projetos de mudança de sistemas. Ela trabalhou com clientes agrícolas e de alimentos e bebidas em mercados complexos e com associações da indústria alimentícia e de consumo, gerando valor e impacto sustentável.
Thorsten Querfurt
Chief Operations Officer
Thorsten tem mais de 20 anos de experiência como consultor de gestão, sócio de uma empresa global e, mais recentemente, como líder de empresas internacionais de serviços profissionais. Em sua função atual, na dss+, ele se concentrará em garantir que forneçamos soluções para os clientes de forma eficiente e eficaz. Ele tem um MBA da London Business School e é formado em Ciências Têxteis e é bilíngue em inglês e alemão.
Marco Pagnini
Managing Director, Industries
Marco ajuda as organizações a integrar o gerenciamento de riscos aos processos de tomada de decisão em níveis estratégicos e operacionais. Ele liderou programas de grande escala para reduzir riscos, melhorar o desempenho dos negócios e a eficácia organizacional.
Davide lidera uma empresa global de consultoria na gestão de operações que transforma locais de trabalho e culturas de trabalho para proporcionar melhorias sustentáveis em segurança, produtividade e capacidade. Desde que ingressou na dss+ em 2010, Davide tem se concentrado em ajudar as empresas a gerenciar o risco operacional, alcançar a excelência operacional e melhorar o desempenho, reduzindo suas pegadas ambientais. Ele tem experiência em vários setores, desde petróleo e gás até transporte, telecomunicações e manufatura.
Claudio Bertora é Diretor Financeiro (CFO) da dss+. Traz quase 30 anos de experiência e lidera sua função com foco em impulsionar o desempenho financeiro e posicionar a dss+ para o crescimento por meio de relatórios comerciais, parcerias de negócios e eficiência de processos. Ele tem grande experiência em agregar valor aos acionistas, um dos aspectos fundamentais de sua função na dss+ como CFO. Atualmente, Claudio está baseado em Londres, Reino Unido.
Dra. Melissa Barrett tem mais de 20 anos de experiência profissional em Estratégia de Sustentabilidade, com experiência em consultoria na Accenture e Arthur D. Little. A Melissa tem foco na sustentabilidade estratégica – unindo crescimento, estratégia, confiança e implementação por meio de parcerias, inovação de produtos, cadeias de valor e projetos de mudança de sistemas. Ela trabalhou com clientes agrícolas e de alimentos e bebidas em mercados complexos e com associações da indústria alimentícia e de consumo, gerando valor e impacto sustentável.
Thorsten tem mais de 20 anos de experiência como consultor de gestão, sócio de uma empresa global e, mais recentemente, como líder de empresas internacionais de serviços profissionais. Em sua função atual, na dss+, ele se concentrará em garantir que forneçamos soluções para os clientes de forma eficiente e eficaz. Ele tem um MBA da London Business School e é formado em Ciências Têxteis e é bilíngue em inglês e alemão.
Marco ajuda as organizações a integrar o gerenciamento de riscos aos processos de tomada de decisão em níveis estratégicos e operacionais. Ele liderou programas de grande escala para reduzir riscos, melhorar o desempenho dos negócios e a eficácia organizacional.
Srinivasan Ramabhadran
Managing Director, dss+
Srini tem mais de 35 anos de experiência em consultoria e gestão de operações. Em sua função atual, ele se concentrará em iniciativas globais de crescimento alinhadas à nossa estratégia e continuará a liderar nossas principais contas na região da Ásia-Pacífico. Em funções anteriores, foi Diretor para a Ásia-Pacífico, Diretor de Negócios para as equipes da Índia e ASEAN e Diretor de Fulfillment da Ásia-Pacífico. Anteriormente, ele trabalhou como Diretor Global de Gerenciamento de Riscos Operacionais (ORM) e liderou uma equipe regional de arquitetos de soluções e consultores. Ele também liderou o desenvolvimento de uma abordagem baseada em riscos para a segurança globalmente.
Cedric Parentelli
Managing Director, Asia Pacific
Ao longo de sua carreira de mais de 20 anos, Cedric se concentrou na melhoria operacional para fornecer resultados mensuráveis e sustentáveis, tanto operacionais quanto financeiros. Em sua função atual, ele se concentrará no crescimento de nossas capacidades de consultoria para fornecer impacto transformador em toda a região da Ásia-Pacífico. Em funções anteriores, ele liderou vários programas globais de transformação de negócios em diferentes setores, tendo foco na identificação e entrega de resultados comerciais rápidos e sustentáveis em termos de caixa, custo e nível de serviço. Cedric é mestre em administração e bacharel em engenharia.
Sandy Gosling
Managing Director, América do Norte
Sandy traz 25 anos de experiência em consultoria, com um histórico sólido de geração de valor para seus clientes em diversas empresas e setores. Ela é especializada em transformar operações de cadeia de suprimentos, abrangendo desde o design estratégico até a capacitação e a execução. Sua experiência na construção e liderança de equipes de prática, combinada a um estilo de liderança centrado nas pessoas, permitiu um crescimento consistente ao longo de sua carreira. Sandy é profundamente comprometida com o desenvolvimento de talentos e adota uma abordagem orientada pelo cliente para fortalecer as capacidades individuais e de equipe.
Julio Albernaz
Managing Director, Latin America
Julio é o Diretor Regional para a América Latina da dss+, com mais de 24 anos de experiência em consultoria, gerenciamento de contas-chave e projetos no Brasil e no exterior. Possui vasta experiência em gerenciamento de projetos de capital multimilionários de E&P, projetos e grupos de prática e excelência e padronização de processos de negócios, como fusões e aquisições. Sua expertise está na transformação digital, gerenciamento de projetos CAPEX e é um especialista industrial em projetos internacionais.
Emma Cuttler
Chief Human Resources Officer
Emma está na dss+ há mais de nove anos e traz para a equipe mais de 20 anos de experiência internacional em RH. Ela é responsável por envolver equipes globais para executar iniciativas de negócios que melhorem a cultura da empresa e agreguem valor ao negócio. A experiência de Emma inclui o fortalecimento do envolvimento dos funcionários, aquisição de talentos, aquisições e integrações de negócios, gestão de desempenho e início de programas de desenvolvimento de capacidades.
Srini tem mais de 35 anos de experiência em consultoria e gestão de operações. Em sua função atual, ele se concentrará em iniciativas globais de crescimento alinhadas à nossa estratégia e continuará a liderar nossas principais contas na região da Ásia-Pacífico. Em funções anteriores, foi Diretor para a Ásia-Pacífico, Diretor de Negócios para as equipes da Índia e ASEAN e Diretor de Fulfillment da Ásia-Pacífico. Anteriormente, ele trabalhou como Diretor Global de Gerenciamento de Riscos Operacionais (ORM) e liderou uma equipe regional de arquitetos de soluções e consultores. Ele também liderou o desenvolvimento de uma abordagem baseada em riscos para a segurança globalmente.
Ao longo de sua carreira de mais de 20 anos, Cedric se concentrou na melhoria operacional para fornecer resultados mensuráveis e sustentáveis, tanto operacionais quanto financeiros. Em sua função atual, ele se concentrará no crescimento de nossas capacidades de consultoria para fornecer impacto transformador em toda a região da Ásia-Pacífico. Em funções anteriores, ele liderou vários programas globais de transformação de negócios em diferentes setores, tendo foco na identificação e entrega de resultados comerciais rápidos e sustentáveis em termos de caixa, custo e nível de serviço. Cedric é mestre em administração e bacharel em engenharia.
Sandy traz 25 anos de experiência em consultoria, com um histórico sólido de geração de valor para seus clientes em diversas empresas e setores. Ela é especializada em transformar operações de cadeia de suprimentos, abrangendo desde o design estratégico até a capacitação e a execução. Sua experiência na construção e liderança de equipes de prática, combinada a um estilo de liderança centrado nas pessoas, permitiu um crescimento consistente ao longo de sua carreira. Sandy é profundamente comprometida com o desenvolvimento de talentos e adota uma abordagem orientada pelo cliente para fortalecer as capacidades individuais e de equipe.
Julio é o Diretor Regional para a América Latina da dss+, com mais de 24 anos de experiência em consultoria, gerenciamento de contas-chave e projetos no Brasil e no exterior. Possui vasta experiência em gerenciamento de projetos de capital multimilionários de E&P, projetos e grupos de prática e excelência e padronização de processos de negócios, como fusões e aquisições. Sua expertise está na transformação digital, gerenciamento de projetos CAPEX e é um especialista industrial em projetos internacionais.
Emma está na dss+ há mais de nove anos e traz para a equipe mais de 20 anos de experiência internacional em RH. Ela é responsável por envolver equipes globais para executar iniciativas de negócios que melhorem a cultura da empresa e agreguem valor ao negócio. A experiência de Emma inclui o fortalecimento do envolvimento dos funcionários, aquisição de talentos, aquisições e integrações de negócios, gestão de desempenho e início de programas de desenvolvimento de capacidades.
Chris Afors
Diretor Global: Estratégia de Private Equity e Investidores Principais
Chris tem mais de 20 anos de experiência em serviços profissionais. Iniciou sua carreira em bancos de investimento, assessorando clientes multinacionais em fusões e aquisições e otimização da estrutura de capital, passando depois para o setor de compras, onde passou 15 anos investindo em private equity. Ele trabalha junto com a equipe de liderança para ajudar a impulsionar o valor estratégico de longo prazo da dss+, além de liderar a equipe de Private Equity & Principal Investors (“PEPI”), colaborando estreitamente com colegas de todos os setores e práticas para oferecer o melhor de nossos serviços aos clientes.
Chris tem mais de 20 anos de experiência em serviços profissionais. Iniciou sua carreira em bancos de investimento, assessorando clientes multinacionais em fusões e aquisições e otimização da estrutura de capital, passando depois para o setor de compras, onde passou 15 anos investindo em private equity. Ele trabalha junto com a equipe de liderança para ajudar a impulsionar o valor estratégico de longo prazo da dss+, além de liderar a equipe de Private Equity & Principal Investors (“PEPI”), colaborando estreitamente com colegas de todos os setores e práticas para oferecer o melhor de nossos serviços aos clientes.
Davide Vasallo
Chief Executive Officer, dss+
Davide lidera uma empresa global de consultoria na gestão de operações que transforma locais de trabalho e culturas de trabalho para proporcionar melhorias sustentáveis em segurança, produtividade e capacidade. Desde que ingressou na dss+ em 2010, Davide tem se concentrado em ajudar as empresas a gerenciar o risco operacional, alcançar a excelência operacional e melhorar o desempenho, reduzindo suas pegadas ambientais. Ele tem experiência em vários setores, desde petróleo e gás até transporte, telecomunicações e manufatura.
Claudio Bertora
Chief Financial Officer, dss+
Claudio Bertora é Diretor Financeiro (CFO) da dss+. Traz quase 30 anos de experiência e lidera sua função com foco em impulsionar o desempenho financeiro e posicionar a dss+ para o crescimento por meio de relatórios comerciais, parcerias de negócios e eficiência de processos. Ele tem grande experiência em agregar valor aos acionistas, um dos aspectos fundamentais de sua função na dss+ como CFO. Atualmente, Claudio está baseado em Londres, Reino Unido.
Guy Semmens
Founder, Gyrus Capital
Guy foi cofundador da Gyrus Capital em outubro de 2018 e tem mais de 25 anos de experiência em private equity. Anteriormente, Guy foi sócio-gerente da Argos Soditic, onde tinha responsabilidade geral pela gestão, captação de recursos, relações com investidores e back office da empresa, bem como chefiava a operação suíça. Antes de ingressar na Argos Soditic, Guy foi advogado no Clifford Chance, o escritório de advocacia internacional, onde fez parte do grupo de aquisição de gestão do escritório.
Isabelle Pagnotta
Partner and Head of Business Services Sector, Inflexion
Isabelle tem mais de 20 anos de experiência em Private Equity e é sócia e head do setor de Business Services da Inflexion. Ela é responsável por liderar a criação e execução de oportunidades de investimento maioritário e minoritário neste setor em toda a Europa. Antes de ingressar na Inflexion, foi Diretora Geral da OMERS Private Equity em Londres durante nove anos, onde liderou transações de serviços e software no Reino Unido e na Europa continental. Antes de ingressar na OMERS, Isabelle trabalhou na Bridgepoint por quatro anos e na Arcapita por seis anos. Ela começou sua carreira no Bear Stearns em Londres. Isabelle possui mestrado em Administração de Empresas pela ESCP Business School. Ela faz parte dos conselhos da dss+ e da K2 Partnering Solutions.
Henrik Nordman
Investment Director, Inflexion
Henrik é Diretor de Investimentos na Inflexion e está focado em investimentos majoritários e minoritários no setor de serviços empresariais e na região nórdica. Antes de ingressar na Inflexion em 2022, Henrik passou mais de uma década na Bridgepoint, onde trabalhou em Estocolmo e Londres. Ele iniciou sua carreira na divisão de banco de investimento do Morgan Stanley em Londres. Henrik possui mestrado em Finanças pela Escola Sueca de Economia e concluiu o Programa para Desenvolvimento de Liderança (PLD23) na Harvard Business School.
Davide lidera uma empresa global de consultoria na gestão de operações que transforma locais de trabalho e culturas de trabalho para proporcionar melhorias sustentáveis em segurança, produtividade e capacidade. Desde que ingressou na dss+ em 2010, Davide tem se concentrado em ajudar as empresas a gerenciar o risco operacional, alcançar a excelência operacional e melhorar o desempenho, reduzindo suas pegadas ambientais. Ele tem experiência em vários setores, desde petróleo e gás até transporte, telecomunicações e manufatura.
Claudio Bertora é Diretor Financeiro (CFO) da dss+. Traz quase 30 anos de experiência e lidera sua função com foco em impulsionar o desempenho financeiro e posicionar a dss+ para o crescimento por meio de relatórios comerciais, parcerias de negócios e eficiência de processos. Ele tem grande experiência em agregar valor aos acionistas, um dos aspectos fundamentais de sua função na dss+ como CFO. Atualmente, Claudio está baseado em Londres, Reino Unido.
Guy foi cofundador da Gyrus Capital em outubro de 2018 e tem mais de 25 anos de experiência em private equity. Anteriormente, Guy foi sócio-gerente da Argos Soditic, onde tinha responsabilidade geral pela gestão, captação de recursos, relações com investidores e back office da empresa, bem como chefiava a operação suíça. Antes de ingressar na Argos Soditic, Guy foi advogado no Clifford Chance, o escritório de advocacia internacional, onde fez parte do grupo de aquisição de gestão do escritório.
Isabelle tem mais de 20 anos de experiência em Private Equity e é sócia e head do setor de Business Services da Inflexion. Ela é responsável por liderar a criação e execução de oportunidades de investimento maioritário e minoritário neste setor em toda a Europa. Antes de ingressar na Inflexion, foi Diretora Geral da OMERS Private Equity em Londres durante nove anos, onde liderou transações de serviços e software no Reino Unido e na Europa continental. Antes de ingressar na OMERS, Isabelle trabalhou na Bridgepoint por quatro anos e na Arcapita por seis anos. Ela começou sua carreira no Bear Stearns em Londres. Isabelle possui mestrado em Administração de Empresas pela ESCP Business School. Ela faz parte dos conselhos da dss+ e da K2 Partnering Solutions.
Henrik é Diretor de Investimentos na Inflexion e está focado em investimentos majoritários e minoritários no setor de serviços empresariais e na região nórdica. Antes de ingressar na Inflexion em 2022, Henrik passou mais de uma década na Bridgepoint, onde trabalhou em Estocolmo e Londres. Ele iniciou sua carreira na divisão de banco de investimento do Morgan Stanley em Londres. Henrik possui mestrado em Finanças pela Escola Sueca de Economia e concluiu o Programa para Desenvolvimento de Liderança (PLD23) na Harvard Business School.